（三）综合考核

综合考核分为笔试、面试、专业能力测试（财务管理、化验工）环节，笔试、面试、专业能力测试（财务管理、化验工）满分均为100分，具体时间、地点、方式另行通知，请注意保持手机畅通。

1.笔试。笔试以闭卷方式进行，笔试内容包含党建理论、专业能力和综合知识。

2.面试。面试采用结构化面试，面试考官根据应聘人员现场作答情况当场评分。

面试比例根据招录岗位按以下标准确定：